共栄車輌株式会社

「いつまでも務め続けたいと思える会社を目指します!」

ワークライフバランス、女性の活躍、労働環境の改善についての内容

宣言内容	働きやすい職場環境の形成推進
目標	全ての従業員が快適で気持ち良く働くことができる職場を目指す。
ここがポイント！取組内容	働きながら育児や介護をする従業員を支援するため、育児・介護に関する両立支援制度の規定を整備し、従業員に周知する。
課題点	制度の周知だけでなく、休業が取れるように社内体制の検討をしなければならない。

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どんな年齢でも、どんな状況の人でも、意思や能力により長く働くことができるような働きやすい職場を目指しています。

プライベートを充実させることで仕事へのモチベーションが上がり、より仕事に打ち込めるようになるのではと思っています。

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